В Московской области сотрудники медицинских организаций, подведомственных региональному Минздраву могут получить премию по программе «Приведи друга» за трудоустройство врача, фельдшера или медсестры. Максимальный размер выплаты составляет 128 тысяч рублей. Премия зависит от специальности, категории и стажа привлеченного сотрудника. За 2025 год по указанной программе пришли на работу почти 630 медиков. Об этом сообщает пресс-служба министерства здравоохранения Московской области.
«Мы проводим большую работу по привлечению и удержанию медицинских кадров в Подмосковье. Благодаря программе «Приведи друга», в прошлом году в медучреждения региона трудоустроились почти 630 медиков, а за все время действия программы — с 2022 года — более 1,8 тыс. врачей и средних медицинских специалистов», — отметил зампредседателя правительства – министр здравоохранения Московской области Максим Забелин.
Программа в прошлом году оказалась самой востребованной у медсестер, фельдшеров скорой помощи, участковых терапевтов и педиатров, акушеров-гинекологов. Напомним, что премию за привлечение сотрудника направляют в два этапа. Сначала медик получает 50% при трудоустройстве друга, а остальные 50% — после трех месяцев его работы. Новый сотрудник должен быть устроен на основную должность на полную ставку и не должен был работать в государственных подмосковных медучреждениях в предыдущие полгода.
Автор: Редакция сайта "Вести Подмосковья"
